1. 社區教育
    • 許多長者退休後百無聊賴, 社區教育有助改變長者固有思想
    • 嘉許長者擔任義工的奉獻精神,向公眾宣揚長者的付出貢獻
    • 對於默默在家庭中擔當照顧者的人士,予以肯定,充分認同他們在履行無償的家庭崗位之貢獻
    • 公眾教育有助消除社會對長者的誤解
  2. 社區資源
    • 各類宗親會、非牟利機構、社福界團體、政黨或政府舉辦的不同類型的長者活動
    • 以個別團體型式或跨合作型式組織長者義工隊, 善用寶貴的資源
    • 工商界應善用退休員工的豐富經驗和知識,以不同形式聘用長者
    • 商界可提供不同形式的優惠給予長者, 令長者更容易參與社區活動
  3. 社會政策
    • 主動檢討人口政策及退休政策, 投放更多資源於長者事項
    • 推出專責促進長者就業的支援計劃,使有能力及意願工作的長者得以繼續發揮工作才能
    • 檢討 60 歲或以上人士的勞工保險政策,讓僱主可符合勞工法例聘用長者,並為長者提供適當保障
    • 喚起社會各界對長者工作之關注,並呼籲工商界聘用長者,提供就業機會,讓有需要的長者獲得更多生活選擇
    • 鼓勵靈活工作,推動企業實行延長工作年限政策,採取彈性的退休計劃
    • 提供資源及資金, 讓不同機構及團體伸請, 藉此舉辦大型長者社區參與活動
    • 讓長者參與政策制定, 確保長者意見獲充分考慮, 鼓勵長者積極參與選舉活動

    <香港高齡化行動方案>討論文件
    長者日